Le nostre priorità strategiche

Vodafone Italia vuole essere l’operatore alla guida dell’evoluzione del mercato italiano delle telecomunicazioni verso il mondo dei dati; un brand fatto di persone, in grado di trasmettere passione, affidabilità e innovazione, e che, grazie ad una particolare attenzione per i propri Clienti, riesce costantemente a sorprenderli e coinvolgerli.

Vodafone Italia intende essere protagonista nel soddisfare la crescente domanda di servizi legati al traffico dati. A partire dal sostenere gli investimenti necessari per garantire la migliore rete in termini di copertura, velocità e sicurezza sull’intero territorio nazionale, Vodafone Italia si impegna nell’assicurare la migliore relazione con i propri clienti lungo tutti i punti di contatto con l’Azienda e nel proporre un’offerta semplice, affidabile e di valore, che stimoli l’utilizzo dei dati, sia da casa che in mobilità.

Vodafone Italia ritiene fondamentale continuare la crescita nel segmento delle imprese, tramite l’introduzione di offerte in grado di soddisfare i bisogni di quelle medio-piccole e le esigenze più complesse delle grandi aziende italiane e multinazionali, anche grazie all’internazionalità del network di Paesi in cui opera il Gruppo Vodafone.

Vodafone Italia intende attrarre le migliori risorse professionali e costruire il team di lavoro più adatto a guidare l’Azienda in un mercato in costante evoluzione e trasformazione. Vodafone è costantemente impegnata nel garantire una formazione di elevata qualità, in grado di diffondere tra le proprie persone le giuste competenze e conoscenze, e sviluppare una cultura e un ambiente di lavoro in cui i dipendenti possano diventare i primi promotori del brand Vodafone in Italia.

L’efficienza operativa è per Vodafone Italia una leva fondamentale per porre le basi, tramite la semplificazione dei processi e la rapidità decisionale, di un’organizzazione che sappia agire con sempre maggiore efficacia sul mercato e garantire creazione di valore per i propri azionisti e capacità d’investimento per il Paese.

Vodafone Italia opera nella convinzione che il successo di un'azienda nel lungo periodo dipenda anche dalla capacità di soddisfare o anticipare i bisogni culturali, sociali ed economici del Paese.
L’Azienda intraprende ormai da diversi anni politiche sostenibili e di responsabilità d’impresa, che implementa sul territorio e realizza operando anche tramite la Fondazione Vodafone Italia.
Un esempio di tale impegno sono le iniziative volte al superamento del digital divide geografico e culturale.

Vodafone in sintesi

dati al 31 marzo 2012

L'Azienda

  • 7.600 Dipendenti
  • 32,7 mln di Clienti
  • 2,3 mld euro gli investimenti in infrastrutture tecnologiche di cui 1,3 mld investiti nell’acquisto delle frequenze 4G
  • 5,6 mln euro l’investimento di Vodafone Italia nelle attività di formazione

Il Paese

  • 9,2 mld euro il contributo economico diretto e indiretto a Famiglie, Imprese e Pubblica Amministrazione
  • 38 mila le persone occupate direttamente e indirettamente da Vodafone Italia
  • 4 mld €  il contributo netto al PIL del Paese
  • 61 mln € gli investimenti della Fondazione Vodafone Italia in 10 anni di attività per progetti di utilità sociale

N.B. Le informazioni rappresentano una sintesi estratta dal Bilancio di Sostenibilità 2011-2012 di Vodafone Italia al quale si rimanda per tutti gli approfondimenti necessari.

Risultati Finanziari
Struttura Organizzativa
Codici di Condotta
Gruppo Vodafone

Valore D

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Bilancio di Sostenibilità 2011-2012